Compétences vérifiées
Les compétences annoncées sont testées et les références contrôlées avant toute présentation.
Fiche métier
Réceptionniste
La première image de votre entreprise, assurée par un accueil professionnel.
- Intérim
- Mise à disposition
- CDD
Le métier en bref
Le ou la réceptionniste incarne la première image de l'entreprise. Accueil physique, gestion du standard, orientation des visiteurs : la qualité de ce premier contact influence directement la perception des clients et des partenaires. Le poste est essentiel dans l'hôtellerie, la banque, les télécoms et les sièges sociaux, avec des exigences fortes de présentation et de relationnel.
La mise à disposition d'un profil d'accueil permet de couvrir un poste en continu ou de renforcer l'équipe lors de pics d'affluence, sans la charge d'un recrutement. NVI présente des profils sélectionnés pour l'aisance relationnelle et la présentation, et en assure toute la gestion contractuelle.
Missions confiées
- Accueil physique des visiteurs
- Gestion du standard téléphonique
- Orientation et information
- Petites tâches administratives
Compétences recherchées
- Excellent relationnel
- Présentation soignée
- Maîtrise du français (autres langues appréciées)
- Gestion des priorités
Où ce profil est recherché
Les secteurs qui recrutent
- Hôtellerie
- Banque et finance
- Télécoms
- Sièges sociaux
Profil évalué
Un titre ne suffit pas
NVI reste l'employeur
Contrat, paie et déclarations sociales relèvent de NVI : le risque employeur ne vous est pas transféré.
Remplacement assuré
Un profil qui ne convient pas est remplacé — l'objectif est la continuité de vos opérations.
Questions fréquentes
Réceptionniste : vos questions
Quels profils d'accueil proposez-vous ?
Réceptionnistes et agents d'accueil pour l'hôtellerie, la banque, les télécoms et les sièges sociaux, sélectionnés sur la présentation et le relationnel.
Pouvez-vous renforcer l'accueil lors de pics d'affluence ?
Oui. La mise à disposition permet de couvrir un poste en continu ou de renforcer l'équipe ponctuellement, sans la charge d'un recrutement.
Qui gère le contrat du réceptionniste ?
NVI reste l'employeur légal et assure toute la gestion contractuelle et sociale du profil mis à disposition.
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